Kunnanhallitus
Pöytäkirja 29.04.2024/Pykälä 149

Kunnanhallitus 29.04.2024 § 149  

66/01.01.01.01/2024  

Valmistelija kunnanhallituksen puheenjohtaja

 lisätietoja Sari Huuskonen 044 3008 233

Kunnanhallitus käsittelee asian kokouksessaan edellyttäen, että valtuusto on 29.4.2024  kokouksessaan hyväksynyt kunnanjohtajan irtisanoutumisen ja päättänyt kunnanjohtajan viran täyttämisestä ja viran kelpoisuusehdoista.

Kunnanjohtajan rekrytointia varten on tarpeen nimetä rekrytointityöryhmä, joka vastaa rekrytointiprosessin eteenpäin viemisestä. Rekrytointiryhmän vastuulle kuuluu rekrytoinnin etenemisestä tiedottaminen, markkinointi- ja viestintätoimenpiteiden koordinointi, hakuilmoituksen laatiminen, ilmoituskanavista päättäminen, rekrytointiprosessin tarkempi aikataulutus, haastateltavien valinta ja haastatteluiden suorittaminen sekä soveltuvuusarviointiin kutsuttavien valinta.

Kunnahallitus käsittelee asian esittelijän esteellisyyden (hallintolaki 28.1.) vuoksi puheenjohtajan selostuksen pohjalta.

Esittelijä Kunnanhallituksen puheenjohtaja Sari Huuskonen

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää
1. nimetä rekrytointityöryhmän jäsenet
2. käyttää kunnanjohtajan rekrytoinnissa apuna ulkopuolista tahoa ja 
3. valtuuttaa talous- ja henkilöstöjohtaja Sanna-Mari Vesasen tekemään sopimuksen rekrytointipalvelusta.

Päätös Vs. kunnanjohtaja Sanna-Mari Vesanen poistui esteellisenä.

Kunnanhallitus päätti
1. nimetä rekrytointiryhmään jäsenet seuraavasti: Mervi Niskakoski, Sari Huuskonen, Teuvo Nyman, Tuomo Kinnunen, Jarmo Kokkoniemi, Jonna Haikara, Ulla Pietilä ja Marko Pohlman. Työryhmän sihteeriksi valittiin talous- ja henkilöstöjohtaja Sanna-Mari Vesanen. Työryhmän puheenjohtajaksi valittiin Sari Huuskonen
2. käyttää kunnanjohtajan rekrytoinnissa apuna ulkopuolista tahoa
3. valtuuttaa talous- ja henkilöstöjohtaja Sanna-Mari Vesasen tekemään sopimuksen rekrytointipalvelusta.

Vs. kunnanjohtaja Sanna-Mari Vesanen poistui esteellisenä (HL 28.1 § kohta 7, yleislausekejääviys) tämän pykälän käsittelyn ja päätöksenteon ajaksi.